Recruit

Genietech는 특별한 교육적 배경이나 유용한 기술, 전문적인 기술, 작업 경험보다는 '품성'에 더 중점을 둡니다.




Who We Want

저희 Genietech에서는 특별한 교육적 배경이나 유용한 기술, 전문적인 기술, 작업 경험보다는 '품성'에 더 중점을 둡니다.


저희는 전문적인 지식이나 기술이 중요하지 않다고 생각하는 것이 아닙니다. 전문적인 지식이나 기술 등은 가르치거나 터득하기가 비교적 쉬운 반면, 성격이나 노동윤리, 헌신적인 책임완수, 가치관 같은 것은 타고 나는 면이 강하다고 믿기 때문입니다.


개발의 매운 맛을 즐길 수 있는 근성, 깍듯한 매너와 예의를 갖추신 분, 스스로 사람다움을 지켜나가는 염치를 소유하신 분을 찾습니다.
꾸준한 리더십 훈련과 커뮤니케이션 훈련을 통해 리더로서의 기본적인 품성을 함양할 각오를 가지신 분 또는 이미 겸비하신 분이면 더 좋겠습니다. 그리고, 지니테크의 제품을 이용하는 최고의 고객들 또한 우리 회사가 그러한 사람들로 채워진 멋진 향기를 퍼드리기를 원합니다.


"우리는 조직 내에 오랫동안 있어온 누군가의 습관, 선입견, 편견을 바꾸는 것 보다는 열정적이고 고객 중심적인 마인드를 갖춘 사람을 뽑아 능력을 발휘할 수 있게 만드는 쪽을 택합니다."


성장 욕구와 열정을 품으신 분들, 지니테크의 문을 두드려주세요.








Our Benefits

저희 Genietech는 서로를 '직원'이 아닌 '맴버'로 생각하며, '맴버'의 복지를 최우선으로 생각합니다.





평가 보상

연봉제를 원칙으로 하며, 개인의 능력과 실적에 따른 인센티브 차등 지급

근무 조건

주5일제 근무, 경조 휴가, 포상 휴가

복리 후생

석식 제공, 기념일 문화상품권 제공, 명절선물 제공

경조금 지급

본인 결혼, 칠순, 사망, 출생 등 경조사 시 경조 휴가 및 경조금 지급

보험 및 연금

4대보험 가입, 퇴직연금 가입

교육 제도

자녀 학자금 지원, 직무관련 외부기관 수강비 지원








Our Recruitment Process

Genitech는 인터뷰 및 수습 기간을 통해 인재를 평가하며, '품성 및 태도'에 가장 높은 가치를 둡니다.



 지원방법: 입사지원서와 자기소개서를 작성하여 이메일로 지원 접수


 Recruitment Process



입사지원서 접수

서류 심사

인터뷰

1개월 수습

평가

채용 확정








Our Organization Chart

저희 Genietech에서는 직원간 상호 수직적 구조의 조직이지만, 상호 수평적인관계와 가족같은 분위기를 지향합니다.